Interview前一定要知道!薪水到底該填多少?看完這個你就知道啦!
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alphago
- 07-27
對首次踏入社會大學的「菜鳥」而言,自己身價到底值多少,相信是所有新鮮人在求職時最大的困惑了,到底要怎樣「開價」,才能「價」開得勝,順利獲聘呢?
毫無職場經驗,起薪要求多寡無疑很考智慧;說到底,誰不想工作待遇高福利好?但現實中的人力市場應聘,行情根本無章可循;市面上可以看到《薪金指南》,也是人力資源調查公司在綜合了各方因素,包括城鄉地域、招聘資料所整合的參照而已。
那麼,對打算求職的畢業生而言,到底在面試時,該如何判斷自己「值多少」呢?
參考薪金指南固然是方法之一,但是,求職者面試時,最重要的還是「做點功課」,先行瞭解公司背景,才能決定薪金欄上,可以要求多少。
若畢業生對填寫薪金要求始終遲疑不決,其實在薪水欄目可以放空不填,直到面試時,直接詢問面試官的意見。
為了協助從學府走出來的畢業生,JobsCentral每年都會推出《薪金指南》,讓畢業生對各個行業的薪金數目至少有基本概念。JobsCentral的《薪金指南》是整合了近3萬個遍佈全馬的雇主,包括城市和鄉鎮,當中涵蓋政府部門和私人領域,因此,指南中各行業階層的薪金,僅僅是一項參考,並非是「通書」。
要找工的朋友可以參考看看咯~
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